logo text

№ з/п Захід Дата проведення Учасники заходу Мета заходу/Результат
 1. Вивчення потреб підприємств та організацій у фахівцях, яких готує університет. Постійно, впродовж року ВОСПС Аналіз стану ринку праці. Оновлення банку даних підприємств роботодавців.
 2. Укладення угод про співпрацю та заявок на фахівців, яких готує університет. Постійно, впродовж року ВОСПС Оновлення банку даних місць практик, стажувань та можливого подальшого працевлаштування випускників. Попит та пропозиції спеціальностей на ринку праці.
 3. Проведення моніторингу працевлаштування випускників та їх кар'єрного росту. Постійно, впродовж року ВОСПС, випускові кафедри. Вивчення кар’єрного росту випускників університету та зворотний зв’язок щодо якості підготовки фахівців.
 4. Організація та проведення ознайомчих екскурсій на підприємства:
  • ПрАТ «Турбоатом»,
  • ТОВ Харківський завод «Машгідропривод,
  • ТОВ «Харківський завод спеціальних машин»Державного концерну “Укроборонпром”
  • Компанія «Globalbilgi»
  • Автомобільний холдинг «Солли-Плюс»
  • Компанія «Майстер Сервіс»
  • ПАТ Харківський машинобудівний завод «Корум Світло шахтаря»
  • ТОВ «ВЕЛМАШ-УКРАИНА»
  • ТОВ «Автомагістраль-Південь»
  • EPAM
  • Компанія «Епіцентр»
  • Сан ІнБев Україна
  • Компанія NESTLE фабрика МІВІНА
Впродовж навчального року ВОСПС, випускові кафедри. Студенти 1-5 курсів всіх факультетів Знайомство з ринком праці, з можливостями проходження практики, стажувань та подальшого працевлаштування. Ознайомлення з виробництвом щодо майбутньої спеціальності
 5. Участь в он-лайн виставці працевлаштування 2017 «Марафон вакансій», проведеної за підтримки Департаменту науки і освіти ХОДА 29-30 листопада 2017р. ВОСПС, студентська рада, деканати, кафедри. Студенти 3-6 курсів Сприяння компаніям у пошуку спеціалістів, а також сприяння здобувачам у пошуку вакансій для подальшого працевлаштування

   6.

Організація та проведення заходу «Тиждень кар’єри»:

  • -        Презентації підприємств;
  • -        Екскурсії на підприємства;
  • -        Лекції та тренінги від провідних фахівців роботодавців;
  • -        Зустрічі студентів з випускниками ХНАДУ, що досягли значних кар’єрних успіхів;
  • -        Підписання угод про співпрацю.
Листопад 2017р. ВОСПС, випускові кафедри, деканати, студентська рада, представники компанії-роботодавця. Студенти 3-6 курсів всіх факультетів.

Знайомство з ринком праці, місцями стажування, проходження практики, подальшого працевлаштування.

Знайомство студентів з кращими представниками бізнесу у різних сферах діяльності, можливість безпосередньо поспілкуватися з фахівцями – випускниками ХНАДУ отримали відповіді на питання, що цікавлять.

 7. Участь у роботі інформаційно- консультаційного центру Державного обласного центру зайнятості.

Вересень 2017,

лютий 2018

Представники ДОЦЗ, ВОСПС Знайомство з інтернет-ресурсом «Smart Job», ознайомлення з новітніми технологіями працевлаштування (відеорезюме, скайп-співбесіда), сучасні тенденції ринку праці, презентація послуг навчального центру ОЦЗ.
 8.

Проведення тренінгів та майстер-класів за темами:

-        «Технологія пошуку роботи. Портфоліо кар’єрного просування випускника ВНЗ»,

-        «Проходимо співбесіду з роботодавцем успішно»,

-        «Тренінг впевненості в собі»

-        «Перші дні на роботі. Твоя кар’єра»

-        «Кар’єрне планування: з чого почати і куди рухатися»

-        «Тайм-менеджмент як основа кар’єри»

Протягом навчального року проведено 18 тренінгів ВОСПС, студенти 3-6 курсів МФ, АФ, ФМТЗ, ФУБ, ФТС, ДБФ Сприяння працевлаштуванню, формування у студентів навичок ефективного працевлаштування та побудови кар’єри
 9.

Презентації підприємств, місць практики, стажувань, можливого подальшого працевлаштування:

-        Управління патрульної служби

-        Група компаній CRH (Cement Roadstone Holding)

-        Компанія Globalbilgi

-        ТОВ "Ремшляхбуд" (м Запоріжжя)

-        Компанії "ІРБІС» та «ІРБІС АВТО»

-        ТОВ «ПРОГРЕССТЕХ Україна

-        Автомобільний холдинг «Соллі Плюс»

-        ДП Завод ім..В.О.Малишева

-        EPAM sistems

-        ПАТ «АТП 16363»

-        ТОВ «Омега-автопоставка

-        Харківський облавтодор

-        ТОВ «Альтком»

-        Концерн «NICMAS», тощо

2017-2018 н.р. Представники підприємств, ВОСПС, студентська рада. Студенти 4-6 курсів АФ, МФ, ФТС, ФУБ, ДБФ

Знайомство студентів з ринком праці, можливими місцями практики, стажування, подальшого працевлаштування.

Можливість для студентів поспілкуватися безпосередньо з роботодавцем.

 10.

Проекти з підбору персоналу

для Компанії Сан ІнБев Україна:

-        Зустріч з представниками Компанії Сан ІнБев Україна

-        Презентація компанії Сан ІнБев Україна

-        Проведення серії тренінгів «СТАРТ КАР'ЄРИ В МІЖНАРОДНІЙ КОМПАНІЇ»  

-        Формування груп до участі у екскурсії на підприємство

-        Екскурсія студентів ХНАДУ до Бізнес-Сервіс Центру Сан ІнБев Україна

-        Участь студентів ФТС, МФ у Логістичній академії Сан ІнБев Україна

-        Робота зі студентами 4-5 курсів щодо відбору претендентів для участі у конкурсі на стажування

для Компанії NESTLE фабрика МІВІНА:

-        Зустріч з представниками Компанії

-        Презентація компанії

-        Проведення серії тренінгів за участі представників Компанії NESTLE фабрика МІВІНА

-        Формування груп до участі у екскурсії на підприємство

-        Екскурсія студентів університету на підприємство

-        Підготовка студентів до участі у конкурсі на стажування

-        Консультації щодо сприяння працевлаштуванню

Жовтень-грудень 2017 Представники підприємства, ВОСПС, студентська рада. Студенти 4-5 курсів АФ, МФ, ФТС, ФУБ Знайомство студентів з можливостями працевлаштування в міжнародній компанії, нюансами і секретами проходження співбесіди. Отримання досвіду працевлаштування до міжнародної Компанії; набуття практичних додаткових фахових знань (з отриманням сертифікатів) у Логістичній академії; участь студентів у конкурсі на проходження стажування з подальшим можливим працевлаштуванням.
 11.

Підбір персоналу для компаній:

-        ДП «Донецький облавтодор»

-        Служба автомобільних доріг у Миколаївській обл.

-        Група СRH (Cement Roadstone Holding)

-        ДП «Полтавський облавтодор»

-        ТОВ «РОСТДОРСТОЙ»

-        Інститут проектування інфраструктури транспорту

-        Дорожньо-будівельна компанія «УПС»

-        ТОВ ДП «Алькор» м. Київ

-        Ремшляхбуд (м. Запоріжжя)

-        ТОВ «Омега-автопоставка»

-        ТОВ «Лубенське ШБУ №9»

-        ТОВ «Велмаш Україна»

-        Компанія DLight

-        Мережа будівельних гіпермаркетів «Епіцентр К»

-        NISAN

-        Автограф Ф

-        KP GROUP

-        Салон «VASCA»

-        Салон «Керамік»

-        ТОВ «Українська вагова компанія»

-        Компанія «Майстер-сервіс»

-        ПАТ «Харківгаз»

-        «Хладік» та «Хладопром»

-        ТОВ «Іrbis»

-        Компанія «NICMAS»

-        ТОВ «ПРОГРЕССТЕХ Україна

-        EPAM

-        ТОВ «Агротрейд»

-        АД «Соллі Плюс»

-        «Електропривод» (м.Запоріжжя)

-        БСЦ АBInBev

-        ДП Харківський облавтодор

-        ПАТ «АТП 16363», тощо

Впродовж навчального року ВОСПС, ДОЦЗ  Студенти 4-6 курсів. Сприяння працевлаштуванню студентів та випускників університету
12. Участь студентів ХНАДУ у Ярмарку вакансій «IMPULS», що проводилася за підтримки Молодіжної ради при Харківському міському голові Березень 2018 ВОСПС спільно з деканатами та випусковими кафедрами. Студенти 3-5 курсів

-        Знайомство студентів з ринком праці.

-        Можливість безпосередньо від роботодавців дізнатися про умови роботи, рівень заробітної плати, потрібні компетенції, залишити свої резюме для розгляду.

-        Підбір місць проходження практики, стажування.

 13. Участь у заходах Міського центру зайнятості Квітень 2018 Представники МЦЗ, ВНЗ м.Харкова. Представники ВОСПС. Інформаційна зустріч щодо створення банку відео резюме та реєстру випускників вишів. Використання інтернет-ресурсу «Smart Job» в роботі ВНЗ з питань сприяння працевлаштуванню студентів.
 14. Проведення індивідуальних консультацій зі студентами щодо складання психологічного профілю, визначення психологічних рис особистості та ціннісних орієнтацій у кар'єрі. Протягом року ВОСПС Проведено близько 50 консультацій для студентів 4-6 курсів всіх факультетів та випускники університету Сприяння працевлаштуванню студентів та випускників. Пошук оптимальних умов працевлаштування з урахуванням індивідуальних особливостей, сильних та слабких сторін особистості
 15. Проведення індивідуальних консультацій та експрес-тренінгів щодо складання резюме, підготовки кар’єрного портфоліо випускника, підготовки до співбесіди з роботодавцем. Протягом року За 2017-2018 н.р. до ВОСПС звернулися більше 250 студентів всіх факультетів Сприяння працевлаштуванню студентів та випускників. Набуття студентами знань та навичок самостійного пошуку роботи, успішного проходження співбесіди з роботодавцем, адаптації на робочому місті.
 16. Підготовка, організація та проведення Ярмарку вакансій «ХНАДУ – 2018» 19 квітня 2018 ВОСПС спільно з деканатами та випусковими кафедрами. Студенти 3-6 курсів всіх факультетів, студ.рада Налагодження партнерських відносин з потенційними роботодавцями. Місця практик, стажувань, працевлаштування.
 17. Обробка інформації за результатами   «Ярмарку вакансій ХНАДУ – 2018». Переговори з роботодавцями щодо подальшої співпраці, мета якої сприяння працевлаштуванню студентів та випускників університету. Підписання угод про співпрацю. Квітень - травень  – 2018 ВОСПС Підведення підсумків заходу. Налагодження партнерських відносин з потенційними роботодавцями
 18. Організація та проведення зустрічі студентів з представниками компанії CRH (Cement Roadstone Holding) Квітень 2018 ВОСПС спільно з деканатами та випусковими кафедрами, представники роботодавця. Студенти 4-5 курсу МФ. Сприяння працевлаштуванню студентів та випускників ХНАДУ
 19. Участь у інформаційній зустрічі на базі ІКЦ ДОЦЗ Травень 2018 ВОСПС. Представники ІКЦ ДОЦЗ. Знайомство з новітніми технологіями у працевлаштуванні та функціями ІКЦ ДОЦЗ
 20. Підготовка, організація та проведення заходу «День випускника ХНАДУ (ХАДІ) – 2018». 02 Червня 2018 ВОСПС спільно з деканатами, кафедрами, студ.радою. Випускники всіх факультетів всіх років випуску Збереження традицій університету. Налагодження контактів з підприємствами, де працюють випускники. Залучення випускників до співпраці щодо стажувань та працевлаштування студентів
 21. Обробка анкет за результатами   проведення «Дня випускника ХНАДУ (ХАДІ) – 2018» Червень 2018 ВОСПС Підведення підсумків заходу. Налагодження партнерських відносин з роботодавцями з числа випускників, що досягли кар’єрного успіху. Формування бази випускників.  
 22. Оновлення інформаційних стендів щодо сприяння працевлаштуванню студентів на факультетах та відділу організації сприяння працевлаштуванню студентів. Постійно, протягом року ВОСПС Сприяння працевлаштуванню студентів і випускників ХНАДУ
 23. Оновлення інформації на веб-сайті відділу організації сприяння працевлаштуванню студентів та на фейсбук Протягом року ВОСПС Сприяння працевлаштуванню студентів і випускників ХНАДУ
 24. Розміщення резюме студентів та випускників на веб-сайті відділу організації сприяння працевлаштуванню студентів Протягом року ВОСПС Сприяння працевлаштуванню студентів і випускників ХНАДУ
 25. Підготовка звітності щодо роботи Відділу організації сприяння працевлаштуванню студентів (ВОСПС) за 2017-2018 н.р. Червень 2018 ВОСПС  
Детальніше ...

З метою сприяння працевлаштуванню студентів та випускників Відділом організації сприяння працевлаштуванню студентів у 2016-2017 навчальному році було проведено наступну роботу:

Детальніше ...

Звіт про роботу відділу організації сприяння працевлаштуванню студентів за 2018-2019н.р. 

Детальніше ...

Затверджую
Перший проректор С.Я. Ходирєв
«16» вересня «2019» року

План роботи відділу організації сприяння працевлаштуванню студентів (ВОСПС) на 2019-2020 н.р.

Детальніше ...